Jueves 28 de marzo | Mar del Plata
27/07/2021

Manantiales: “plan de reestructuración” y acuerdo por continuidad laboral

La empresa, el gremio y delegados se reunieron en el Ministerio de Trabajo en el marco del conflicto desatado por el cierre de parte del servicio turístico.

Manantiales: “plan de reestructuración” y acuerdo por continuidad laboral
(Foto: Qué digital)

En sintonía con lo que había sido comprometido este lunes luego de una protesta de trabajadores y trabajadoras, representantes del complejo “Torres de Manantiales” se reunieron en el Ministerio de Trabajo junto con el gremio y delegados para presentar un “plan de reestructuración” derivado del cierre de parte de su servicio turístico. En ese marco, desde la Unión de Trabajadores Hoteleros y Gastronómicos (Uthgra) sostuvieron que la firma se comprometió a garantizar la continuidad de las y los trabajadores efectivos que no adhieran al retiro voluntario y también afirmaron que en el caso de los temporarios “continuarán normalmente” ya que la mayoría se desempeña en el balneario de Chapadmalal que se mantendrá en funcionamiento como hasta ahora.

Este lunes, en la previa de la audiencia programada para este martes y tras denunciar la existencia de “presiones” para la aceptación de “retiros voluntarios”, desde la agrupación 25 de Mayo conformada por delegados de “Torres de Manantiales”  protagonizaron una protesta en la que exigían precisiones con respecto al futuro de las y los trabajadores que no acepten un “retiro voluntario” y sobre quienes se desempeñan para la firma de manera temporaria.

Tras esa protesta, el cuerpo de delegados anunció un “principio de acuerdo” con la empresa ya que afirmaron que se garantizarían los puestos de trabajo de quienes no acepten el retiro voluntario.

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En ese marco, este martes finalmente se llevó adelante la audiencia en el Ministerio de Trabajo en la que participaron representantes de la firma Rivan SA -que integra el dirigente macrista Hernán Lombardi-, delegados y referentes del gremio Uthgra, desde donde informaron tras el encuentro que la empresa presentó su “plan de reestructuración“.

“Desde el gremio pedimos que se garantice la continuidad de los (trabajadores) efectivos que no adhieran al retiro y la capacitación para nuevos puestos de trabajo que pudieran ocupar estos compañeros en áreas como (el café) Las Nubes”, declaró tras la reunión la secretaria general adjunta de Uthgra, Nancy Todoroff.

Desde el gremio plantearon que de los 79 trabajadores permanentes (de un total de 230) una docena adhirieron hasta el momento al “retiro voluntario” y sostuvieron que “se confirmó que los temporarios continuarán normalmente”. “No ingresan en la negociación de los retiros porque la mayoría está en el Club de Mar que seguirá funcionando normalmente”, afirmaron desde el gremio en referencia al balneario que explota la firma en Chapadmalal.

“Controlaremos todos los puntos planteados, pero recordemos que al momento están actuando a derecho”, sostuvo la gremialista, tras los duros cuestionamientos que habían sido vertidos contra el gremio por el cuerpo de delegados y la agrupación disidente “25 de Mayo”. También Todoroff remarcó que en el ámbito del Ministerio de Trabajo “quedó abierto el expediente para que ante cualquier incumplimiento se siga trabajando”.

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Desde el gremio afirmaron que la empresa formalizó su decisión de llevar adelante una “transformación de su actividad” vinculada al turismo que implica, según sostuvieron, “tomar reservas de estadías de más de treinta días de duración a fin de dar sustentabilidad a la grave situación generada por la pandemia y la reformulación de la actividad en la situación actual”. En ese sentido, sostuvieron que “el plan implementado no significa ni un cierre, ni un cambio en el objeto comercial, sino una transformación de la actividad turística”.

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27/07/2021