Viernes 29 de marzo | Mar del Plata
06/04/2021

Personal de gestión del Conicet protagoniza un paro por 48 horas

En la continuidad de los reclamos salariales, pases a planta e incorporaciones, trabajadores autoconvocados llevan adelante la medida este martes y miércoles en todo el país.

Personal de gestión del Conicet protagoniza un paro por 48 horas

En el marco de un extendido plan de lucha que se remonta al 2020, y que en marzo de este año contó con jornadas de visibilización, trabajadores y trabajadoras de gestión autoconvocados del Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas (Conicet) protagonizan esta semana un nuevo paro, esta vez por 48 horas, en reclamo de mejoras salariales, pases a planta e incorporación de personal, entre otros puntos.

La medida fue consensuada a través de una asamblea nacional, comenzó este martes y se extenderá hasta el miércoles inclusive, alcanzando a institutos y centros científicos tecnológicos (CCT) de todo el país, entre ellos Mar del Plata. Las jornadas de lucha se producen luego de haber enviado una carta al directorio nacional del Conicet, en el que expresaron punto por punto las demandas a atender por parte de las autoridades.

En el documento expusieron la “alarmante precarización laboral” del sector, lo cual se traduce en la falta de “incentivos y jerarquizaciones” y la “inestabilidad” de quienes están contratados bajo la modalidad de monotributo, como también en el “progresivo deterioro” salarial.

Al respecto, aseguran que alrededor de la mitad de los trabajadores y trabajadores tiene ingresos “por debajo de la línea de pobreza”.

También, entre los reclamos sumaron las condiciones que impuso la pandemia, con el teletrabajo que, prevén, se mantendrá durante parte del 2021. “Dichas condiciones físicas de trabajo en los hogares y la extensión de las jornadas laborales solo agravaron aún más la crisis de nuestro golpeado sector, especialmente entre nuestras compañeras mujeres“, señalaron.

En cuanto a la situación salarial, puntualizaron en la “discriminación” que sufrieron al no recibir los mismos aumentos que percibieron las y los integrantes de la Carrera del Investigador Científico y Tecnológico (CIC) y de la Carrera del Profesional y Técnico de Apoyo (CPA).

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Es por eso que entre los primeros puntos piden un aumento inmediato del 20% “como medida de equiparación” con el resto de los sectores del Consejo. Entre otros de los puntos del petitorio elevado a las autoridades se encuentra la implementación de la carrera Personal de Gestión para quienes actualmente cumplen tareas administrativas y de gestión con distintas modalidades de contratación, pases a planta permanente, incorporación de personal para el correcto funcionamiento de las dependencias y disminuir la sobrecarga laboral, y el histórico pedido de un Convenio Colectivo Sectorial que incluya todos los estamentos y categorías del Conicet, entre otros ítems.

Ya en marzo y con un petitorio similar, en el marco de jornadas de protesta a nivel nacional, trabajadores autoconvocados y agrupados en la Asamblea de Universitarixs y Científicxs Autoconvocaxs (AUCA) y en la agrupación “Naranja” de ATE Mar del Plata habían realizado una protesta frente al CCT local, con críticas a los acuerdos paritarios alcanzados por las conducciones gremiales.

Sin embargo, esta semana la conflictividad volvió, a pesar del apoyo recibido por el personal de otros escalafones del Conicet, la adhesión superior al 70% a las jornadas de manifestación y las notas presentadas, ya que aún siguen sin tener respuestas.

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06/04/2021