Judiciales: luego del paro, Vidal los recibirá el lunes
Tras rechazar las ofertas salariales en el marco de la negociación paritaria, los trabajadores realizaron una medida de fuerza por 48 horas. La gobernadora volvió a convocarlos con la promesa de una propuesta superadora.
El miércoles y jueves de esta semana los trabajadores nucleados en la Asociación Judicial Bonaerense (AJB) llevaron adelante una medida de fuerza tras rechazar la propuesta de un 25,5% de incremento salarial en el marco de la negociación paritaria que mantienen con la Provincia. Tras el paro, que incluyó una importante movilización regional a La Plata, la gobernadora María Eugenia Vidal los convocó para volver a reunirse el lunes.
Unos 2 mil trabajadores del Poder Judicial de toda la provincia de Buenos Aires se movilizaron el jueves hasta el Ministerio de Justicia en La Plata para, además de manifestar su rechazo a la última oferta salarial, repudiar el “techo” que el Ejecutivo busca ponerle a la negociación.
Tras la medida de fuerza, Vidal se reunirá el lunes con los trabajadores con la promesa de plantearles “una propuesta superadora”, según indicaron fuentes del gremio.
Días atrás el Ejecutivo bonaerense había convocado a los empleados judiciales también bajo la premisa de presentarles una mejor oferta. Sin embargo, se remitió a ratificar la misma propuesta del 21 de marzo: un 25,5% de aumento en tres cuotas. A su vez, se planteó una propuesta alternativa del 15% de aumento en dos cuotas para el primer semestre de 2016, con la promesa de reabrir en julio la negociación.
El gremio rechazó ambas propuestas y llevó a cabo el paro 48 horas. El lunes, las partes volverán a reunirse para seguir negociando.
MÁS RECLAMOS
Junto al pedido de incremento salarial, la AJB planteó una serie de puntos que hace tiempo requieren soluciones para los empleados del Poder Judicial. Sin embargo, hasta “ahora no hubo avances” en este sentido, según confirmaron desde el gremio en Mar del Plata.
Entre estos puntos están la conversión del cargo de auxiliar tercero en auxiliar primero; el pago de bloqueo de títulos a los peritos; la incorporación del cargo de jefe de despacho para todas las dependencias; la sanción de la ley de licencia por motivos de género y la devolución de antigüedad del 3%.
