Jueves 09 de mayo | Mar del Plata
15/05/2023

Un sector docente vuelve al paro: será este miércoles y jueves

Desde la agrupación Multicolor de Suteba anunciaron una nueva medida de fuerza por 48 horas. “Basta de salarios que no alcanzan”, reclamaron.

Un sector docente vuelve al paro: será este miércoles y jueves
(Foto: ilustrativa / Qué digital)

Al igual que el mes pasado y ante una nueva actualización paritaria dispuesta por el gobierno provincial, un sector docente nucleado en la agrupación Multicolor -disidente de la conducción gremial de Suteba- convocó a un paro de actividades para este miércoles y jueves en Mar del Plata al igual que en otros distritos bonaerenses.

“Basta de salarios que no alcanzan”, es una de las consignas planteadas por la agrupación Multicolor, integrante del Sindicato Unificado de Trabajadores de la Educación de Buenos Aires (Suteba) pero disidente de su conducción, que anunció un nuevo paro docente para esta semana sin el apoyo de las cúpulas gremiales que vienen de negociar un nuevo acuerdo paritario.

Según anunciaron desde la agrupación, el nuevo paro docente por 48 horas que tendrá impacto en Mar del Plata y en otros distritos bonaerenses se concretará este miércoles y jueves, y en la ciudad incluirá dos protestas: en la zona de la Municipalidad durante la primera jornada y frente al Consejo Escolar en el segundo día.

Desde el sector apuntaron contra un “pacto” del gobierno de Axel Kicillof y la dirigencia del Frente de Unidad Docente Bonaerense (FUDB) ya que la semana pasada se definió -aunque los gremios quedaron en responder formalmente este lunes su aceptación o no- una actualización del acuerdo salarial a partir de la escalada inflacionaria sin control: “No aceptamos que el cargo testigo de un preceptor con 14 años de antigüedad sea de $163.266”, graficaron desde la Multicolor respecto al rechazo a ese acuerdo.

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Hasta el momento la paritaria contemplaba un incremento del 40% -más un 3,5% de aportes nacionales- en tres cuotas hasta julio. Y en este nuevo acuerdo ante los índices de inflación registrados se fijó que el último tramo acordado se incorpore al de mayo por lo que en los salarios de junio las y los trabajadores ya cobrarán con un incremento que totalizará un 40% en comparación a los salarios de diciembre.

Según el frente gremial, el nuevo acuerdo contempla llevar a $164 mil el salario del o la maestra de grado de jornada simple, en tanto que el salario inicial de jornada completa ascenderá a $328 mil.

Desde la agrupación Multicolor plantearon, además, que el jueves ante el Consejo Escolar reclamarán respuestas ante un pedido presentado días atrás con respecto a jornadas previas de medidas de fuerza que fueron consideradas como “faltas injustificadas”.

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15/05/2023