Violencia de género: avanzan distintas capacitaciones del Municipio
En esta etapa se trabaja con el personal de la Unidad Penal N°50 de Batán y con el del Ente Municipal de Turismo. Se busca concientizar y sensibilizar, con el objetivo de prevenir.
Centrados en concientizar y sensibilizar sobre la violencia de género con el objetivo de apuntar a la prevención, el gobierno municipal lleva adelante distintas capacitaciones orientadas, por un lado, a personal penitenciario de la ciudad, y por otro al personal municipal en el marco de la aplicación de la Ley Micaela, que comenzó a implementarse en la ciudad meses atrás.
De acuerdo a lo informado por el gobierno municipal, la semana pasada con la presencia de la secretaria de Desarrollo Social, Patricia Léniz, y del director de la Unidad Penal 50 de Mujeres de Batán, Esteban José Fraga, se dio inicio a las jornadas de capacitación del personal penitenciario que allí se desempeña.
Los contenidos, denominados “Concientización y sensibilización contra la violencia de género”, tienen como objeto el tratamiento de los prejuicios y preconceptos en busca de crear un ámbito que de lugar a la promoción de una cultura libre de estereotipos y violencia.
“Este proyecto viene trabajándose en su etapa preparatoria desde abril de este año y brindará contenidos que irán desde las nociones básicas respecto a la violencia de género, pasando por el análisis de la normativa vigente, la visualización de los dispositivos especializados para su tratamiento, la identificación de las tipologías de violencia y el abordaje de las bases para salir del círculo de la violencia”, explicaron desde el gobierno.
“Ambos órganos estatales aportan especialistas y equipamiento para el desarrollo de las jornadas, que pretenden promover la anulación de los códigos violentos arraigados culturalmente desde la formación profesional del personal del Servicio Penitenciario Bonaerense a través de la reflexión y el tratamiento participativo de las temáticas que las componen”, señalaron.
Por otra parte, y en la continuidad del cumplimiento de la Ley Micaela, a la cual se adhirió la ciudad, el gobierno comenzó la capacitación en género, en este caso a personal del Ente Municipal de Turismo (Emtur), tal como se había realizado previamente en el Concejo Deliberante.
La capacitación se extenderá a lo largo de tres encuentros que tratarán diversos enfoques de la problemática buscando un tratamiento responsable que logre desarrollar herramientas conceptuales vinculadas al conocimiento de los derechos humanos con perspectiva de género y la no discriminación por orientación sexual e identidad de género.
El resto de las reparticiones municipales seguirán un cronograma que se extenderá por varios meses, y la próxima en rebicir las capacitaciones será la Secretaría de Desarrollo Productivo y Modernización.
