Paritarias: reapertura para estatales y pedido “urgente” de docentes bonaerenses
Luego de reuniones, ATE afirmó que en los próximos días el gobierno presentaría una oferta y el Frente de Unidad pidió una “urgente” ejecución de la cláusula inflacionaria.
El gobierno provincial se reunió este martes con gremios de trabajadores estatales y docentes bonaerenses en el marco de la escalada inflacionaria que imprime la necesidad de actualizar acuerdos paritarios: desde Asociación Trabajadores del Estado (ATE) esperan recibir una oferta de actualización en los próximos días y desde el Frente de Unidad (FUDB) pidieron una “urgente” ejecución de la cláusula de “seguimiento”.
En primer lugar, se reunieron representantes de ATE con autoridades del Ministerio de Trabajo y de Hacienda del gobierno de Axel Kicillof y, en el marco de un pedido de actualización salarial para trabajadores y trabajadoras nucleadas en la Ley 10.430, aseguraron que este martes se confirmó la activación de la “cláusula de seguimiento y recuperación” y esperan recibir una primera propuesta de aumento en los próximos días.
Sin anticipar un número concreto, desde ATE remarcaron que “actualizar los haberes y no perder frente al aumento de precios y seguir manteniendo la balanza en el camino de la recuperación del poder adquisitivo para lxs estatales”, definió Vanina Rodríguez, secretaria adjunta provincial.
Además, desde el gremio explicaron que se plantearon deudas de categorías y de “jerarquización” de la tarea estatal. En ese marco, explicaron que solicitaron que se “recomponga” la bonificación para el régimen de 40 horas que acordaron. “Se tiene que convertir en una bonificación variable”, plantearon a la espera de un convocatoria que incluiría una propuesta salarial y que sería en los próximos días.
El último acuerdo en la paritaria general estatal se firmó en marzo y contempló una suba en promedio del 40% en tres cuotas con relación a diciembre de 2021: 16% a marzo, 10% en julio y 14% en septiembre, aunque para algunos sectores en particular se incluyeron aumentos mayores como un 44.5% promedio, como en el caso de las y los trabajadores de la salud.
DOCENTES, POR UNA “URGENTE” CLÁUSULA DE REVISIÓN
El Frente de Unidad Docente Bonaerense también tuvo una reunión de la mesa técnica de monitoreo y solicitó que se cumpla de manera “urgente” con el cumplimiento de la “cláusula de seguimiento y recuperación” firmada en el último acuerdo paritario.
En términos de porcentaje, plantearon que el aumento debe ser “sobre los índices de inflación” y que se tenga en cuenta “la inflación en alimentos”. Además, pidieron que esa cláusula se ejecute en la próxima liquidación.
En ese sentido, desde la agrupación interna de Suteba General Pueyrredon, “Multicolor”, realizaron ante la conducción local del gremio una presentación exigiendo una “asamblea extraordinaria” ante la “necesidad imperiosa de una reapertura de paritaria” y otras cuestiones como la cobertura de cargos vacantes y el regreso de los actos públicos presenciales.
Cabe recordar que los docentes habían sido el primer sector estatal bonaerense en cerrar el acuerdo paritario para este año, antes del inicio del ciclo lectivo, que constó de un aumento en promedio del 41,8% en tres tramos: 17% en marzo, 11% en julio, y 13,8% en septiembre.
EL #FUDB PIDIO QUE CON CARACTER DE URGENTE SE EJECUTE LA CLAUSULA DE SEGUIMIENTO Y RECUPERACION SALARIAL
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— FEB (@LaFEB) May 3, 2022
