Sin acuerdo salarial, trabajadores de televisión inician una semana de paros
La medida de fuerza será de dos horas por turno en rechazo a la pérdida de poder adquisitivo y la falta de acuerdo con la cámara empresaria que nuclea a Canal 8 y Canal 10.
Las y los trabajadores de televisión retomaron a partir de este lunes las medidas de fuerza y llevarán a cabo una semana entera de paros de dos horas por turno en los canales 8 y 10 de Mar del Plata, en la continuidad del conflicto iniciado a nivel nacional en enero a partir de la falta de recomposición salarial en medio de una escalada inflacionaria que sigue pulverizando el poder adquisitivo.
Si bien el plan de lucha se iba a retomar hace dos semanas, una prórroga de la conciliación obligatoria demoró las nuevas medidas de fuerza teniendo en cuenta que la falta de acuerdo salarial se mantiene.
De esa manera, el Sindicato Argentino de Televisión (Satsaid) convocó a concretar paros de dos horas por turno a partir de este lunes y durante toda la semana en el caso de las y los trabajadores nucleados en los convenios colectivos de trabajo 131/75 y 634/11 cuya negociación paritaria se discute a nivel nacional con las cámaras empresarias representantes del sector como la Asociación de Teleradiodifusoras Argentinas (ATA), a la que pertenecen Canal 8 y Canal 10, y la Cámara Argentina de Productoras Independientes de Televisión (Capit).
“Demostraron una vez más su insensibilidad e intransigencia en las audiencias convocadas por la Secretaría de Trabajo de la Nación, negándose a discutir una recomposición de las escalas salariales hace ya más de tres meses, con el agravante de los índices inflacionarios que todos y todas conocemos”, resumieron desde el gremio de cara a las medidas de fuerza.
El último acuerdo salarial constaba de un cierre de 2023 con una variación de 137.62% más una suma fija del 9% e incluía una revisión a mediados de diciembre en caso de que el índice inflacionario superara lo acordado, algo que luego efectivamente ocurrió. Los empresarios, sin embargo, se resistieron a cumplir esa cláusula y, una vez reiniciadas las negociaciones, tampoco hicieron una oferta de recomposición al básico.
En el último encuentro la propuesta fue suspender hasta marzo la paritaria y aplicar sumas fijas durante enero y febrero y órdenes de compra para canjear en supermercados a cambio de un porcentaje de incremento salarial, con una diferenciación en los montos entre los medios el Área Metropolitana de Buenos Aires (AMBA) y el resto del país.
A su vez, el gremio ratificó su pedido de un incremento porcentual del 30% para diciembre 2023 (calculado sobre septiembre y adicional al 30,4% ya pactado en el acuerdo anterior), un 30% para enero, y un 30% para febrero como la continuidad de la paritaria salarial para el período octubre 2023–septiembre 2024. La próxima audiencia, convocada por la Secretaría de Trabajo, será el martes.
